In dieser sich rasant verändernden Welt, in der Wissen und Fähigkeiten die Währung des Erfolgs sind, stellt die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeitenden einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil dar. Die Bedeutung von Kompetenzen innerhalb einer Organisation wächst. Unternehmen müssen vorhandene und in der Zukunft benötigte Kompetenzen schnell erkennen und entsprechend Handeln, um im Fachkräftemangel Bestand zu haben.
Wir, Studytube, als führender Anbieter im Bereich des Lernmanagement, haben uns mit GoodHabitz, dem führenden Power Skill-Anbieter, zusammengeschlossen, um eine innovative Lösung für das Kompetenzmanagement in Unternehmen zu bieten.
Diese Partnerschaft verspricht, die Personalentwicklung zu transformieren, indem sie individuell zugeschnittene Lernpfade ermöglicht und sich nahtlose in den Arbeitsalltag integrieren lässt.
Ab sofort können alle Lerninhalte von GoodHabitz automatisiert in der Learning Experience Plattform von Studytube integriert werden.
Die Partnerschaft ermöglicht vor allem KMUs, das Thema Kompetenzmanagement auf das nächste Level zu heben. Wir versetzen Unternehmen in die Lage, bereits vorhandene Fähigkeiten zu identifizieren und die zu entwickeln, die für ihre wirtschaftlichen Ziele von größter Bedeutung sind. Die Kombination aus einem vielfältigen Kursangebot und moderner KI-Technologie ermöglicht es Teams und Mitarbeitenden, sich individuell durch die Lerninhalte zu navigieren und eigene Lernpfade zu erstellen. Das steigert nicht nur die Mitarbeiterzufriedenheit, sondern fördert auch die Innovationskraft und das Wachstum des Unternehmens.
Die Vielfalt an Kursen, die durch GoodHabitz bereitgestellt wird, deckt ein breites Spektrum an Power Skills ab, die in der heutigen Arbeitswelt unerlässlich sind. Von Kommunikation und Teamarbeit bis hin zu kritischem Denken und Selbstmanagement – das Angebot ist so divers wie die Fachbereiche und Sprachen, in denen es verfügbar ist. Das ermöglicht es Organisationen, präzise auf die spezifischen Bedürfnisse jedes Teammitglieds einzugehen und fördert eine gezielte Personalentwicklung.
Durch die Nutzung fortschrittlicher Technologien wie LTI/Deep Integration wird die Einführung der Lerninhalte in die Unternehmenssysteme zu einem nahtlosen Prozess. Die manuelle Pflege und Aktualisierung von SCORM-Paketen entfällt, was Unternehmen wertvolle Zeit und Ressourcen erspart. Dieser Vorteil ermöglicht es den Organisationen, sich auf das zu konzentrieren, was wirklich zählt: die kontinuierliche Entwicklung ihrer Teams.
Ein weiterer wesentlicher Vorteil dieser Partnerschaft ist die Sicherstellung der Aktualität und Qualität der Lerninhalte durch automatische Updates. Die Lernbibliothek wird regelmäßig mit neuem Content bereichert, ohne dass zusätzliche Kosten anfallen. Unternehmen können sich darauf verlassen, dass ihre Mitarbeiter immer auf dem neuesten Wissensstand sind, was die Anpassungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens stärkt.
Mit dem Lernmanagementsystem von Studytube ist eine zentrale Erfolgskontrolle aller Lernergebnisse möglich, inklusive der Lerninhalte von GoodHabitz. Unser Analytics-Bereich ermöglicht eine einfache Auswertung und Analyse der Fortschritte. Führungskräfte und HR-Verantwortliche erhalten einen klaren Überblick über die Lernentwicklung und sind in der Lage, Bildungsstrategien effektiv zu lenken und zu optimieren.
In einer Arbeitswelt, in der ständige Weiterbildung entscheidend ist, bieten Studytube und GoodHabitz eine Lösung, die es Organisationen ermöglicht, eine Kultur des Lernens und der kontinuierlichen Verbesserung zu etablieren und zu pflegen. Mit dieser Partnerschaft sind Unternehmen optimal aufgestellt, um die Herausforderungen der Zukunft zu bewältigen und ihre Teams zu Höchstleistungen zu führen.
Erfahren Sie mehr zu unserer Partnerschaft unter: https://www.studytube.de/partnerschaft/goodhabitz
Oder erleben Sie die Partnerschaft direkt live: Demo vereinbaren